Karriereteam - TÜV Rheinland

Karriereteam

team_recruiting_650x250px

Name

Karriereteam Prosha Aryan, Thomas Hendler, Jörg Fenhoff

Age

29–38

Task and position at TÜV Rheinland

Recruitment

 

Contributions of the author



 

Further information about the author

For me, TÜV Rheinland is …

something new every week!

My job is …

to clean up the supposedly dusty image of the TR and thereby gain new colleagues.

My career tip for you is:

Look for a job and an organization (career is not everything) in which you really feel comfortable.

I’d even skip a really good meal for that:

The 8th season of Game of Thrones to be seen today!

What sentence (quotation, saying, motto) has the philosopher always wanted to get rid of in you?

You can’t make an omelette without breaking eggs.

Authors

“ To me, TUV Rheinland is the ultimate German company to work for. People are not politically correct, but they are technically correct (the best kind of correct); they come to work punctually, end meetings on the dot, and submit work on time; plus, people here have a healthy sense of humor. What else is there to ask for in a workplace? ”
“ TÜV Rheinland ist für mich ein sehr facettenreicher, internationaler Arbeitgeber, der mir spannende Aufgaben und vielfältige Möglichkeiten bietet. ”
“ TÜV Rheinland ist für mich ein Arbeitgeber mit vielfältigen Aufgaben und einem hohen Maß an Selbstverantwortung für Mitarbeiter. ”
“ TÜV Rheinland ist für mich ein spannender Arbeitgeber mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten. ”
“ Für unseren Blog schreiben Gastautoren aus den unterschiedlichsten Bereichen - sowohl Kollegen von TÜV Rheinland als auch externe Fachleute. ”
“ TÜV Rheinland ist für mich ... mein zu Hause. ”
“ TÜV Rheinland ist für mich ein sehr interessanter, spannender und facettenreicher Arbeitgeber ”
“ TÜV Rheinland ist für mich ein Ort voller netter Kollegen. ”
“ TÜV Rheinland ist für mich der Einklang zwischen Theorie und Praxis. ”
“ TÜV Rheinland ist für mich Zuverlässigkeit, Flexibilität und Qualität! Ein Arbeitgeber, der eine vollumfängliche Entwicklung fördert und zahlreiche Möglichkeiten bietet. ”
  • Felix Surya
  • Michaela Kalb
  • Mario Antony
  • Simone Zanfrini
  • Gastautor
  • Andy Fuchs
  • Laura Müller
  • Regine Gralla-Züge
  • Aleksandra Efimcuk
  • Alexander Voß
Felix Surya
Assistant Marketing Manager (Singapore, Malaysia, Australia)
Michaela Kalb
Junior Corporate Communications Manager
Mario Antony
amtlich anerkannter Sachverständigen mit Teilbefugnissen für den Kraftfahrzeugverkehr
Simone Zanfrini
Project Coordinator HR Development & Diversity
Gastautor
Andy Fuchs
Teamleiter Personalmarketing
Laura Müller
Mitarbeiterin im GHRPD (Globald HR Process Development)
Regine Gralla-Züge
Leitung Marketing & Kommunikation im Bereich Arbeitsmedizinische Dienste
Aleksandra Efimcuk
Referentin Personalmarketing
Alexander Voß
kfm. Großkundenbetreuer (Key Account)

Follow us