Als ich 2014 mein Abitur abgeschlossen hatte, hätte ich niemals damit gerechnet heute dort zu stehen, wo ich jetzt bin. Nach meinem Abi machte ich ein FSJ (Freiwilliges soziales Jahr) im sozialen Dienst. Doch ich merkte schnell, dass mir etwas fehlt. Was war es bloß?
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Hier im zweiten Teil meines Blogbeitrages berichte ich euch über die vielen Vorteile, die z.B. das TAFF Mentoring-Programm für Frauen mit sich bringt. Und ich gebe euch ein paar Tipps fürs Netzwerken.
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Gerade ist der sechste Jahrgang des TAFF Mentoring-Programms für Frauen bei TÜV Rheinland gestartet. Noch nie gab es so viele Bewerberinnen für dieses Programm.
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Ich arbeite seit 21 Jahren bei TÜV Rheinland und so lange gibt es auch schon die Veranstaltung ‚Neu beim TÜV‘. Ein tolles Angebot für alle neuen Mitarbeiter, um erste Einblicke in die TÜV Rheinland Welt zu bekommen und mit den Teilnehmern und Referenten zu netzwerken.
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Eines der schwierigsten Dinge für mich ist es, die Richtung zu finden, in die meine Karriere gehen soll. Das Ende meines Bachelorstudiums steht vor der Tür. Deshalb musste ich vor Beginn meiner zukünftigen Karriere meine mangelnde Berufserfahrung ausgleichen und auch herausfinden, was mir beruflich Spaß macht und was nicht.
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